Headhunter

Headhunter als Recruiting-Hilfe

Warum Unternehmen Headhunter als Recruiting-Hilfe engagieren sollten Viele Unternehmen sehen sich derzeit mit dem Problem konfrontiert, qualifizierte Mitarbeiter zur Besetzung ihrer offenen Stellen zu finden. Durch den Fachkräftemangel ist gut ausgebildetes Personal Mangelware auf dem Arbeitsmarkt und Schlüsselpositionen können deshalb oftmals nicht mehr optimal besetzt werden. Daher greift mittlerweile eine Vielzahl der Unternehmen auf sogenannte …

Onboarding

onboarding im Unternehmerlexikon

Mit dem Begriff Onboarding wird der Prozess beschrieben, der neue Mitarbeiter in ein Unternehmen integriert. Er leitet sich aus dem Englischen „taking on board“ ab, wörtlich übersetzt: „an Bord nehmen“. Wie beim Einsteigen in ein Flugzeug oder dem Betreten eines Schiffs geht es darum, wichtige Informationen zu Ansprechpartnern, Arbeitsabläufen und mehr zuverlässig zu liefern. Dadurch …

Mitarbeiterbindung

Mitarbeiterbindung, Artikel im unternehmerlexikon

Der Erfolg jedes Unternehmen liegt nachweislich an seinen Mitarbeitern. Positive Rahmenbedingungen am Arbeitsplatz fördern die Loyalität, steigern Motivation und Verantwortungsbewusstsein und sorgen dafür, dass sich Talente in allen Positionen langfristig an die Firma binden. Welche zusätzlichen Vorteile bringt starke Mitarbeiterbindung dem Unternehmen? Und welche Maßnahme kann die Chefetage ergreifen, um bei der Mitarbeitsbindung zu punkten? …

Arbeitszeugnis

Arbeitszeugnis im Lexikon für Unternehmer

Das Image von Arbeitszeugnissen hat in den letzten Jahren gelitten: Weil viele Arbeitgeber ihren ehemaligen Angestellten Gefälligkeitszeugnisse ausstellen, steht der Wahrheitsgehalt und damit der Nutzen infrage. Fachleute vertreten allerdings die Meinung, dass ein Arbeitszeugnis auch heute noch durchaus von Bedeutung sein kann, wenn sich ein potentieller Arbeitgeber ein Bild von einem Bewerber machen möchte. Voraussetzung …

Geschäftsführer

Geschäftsführer im Lexikon

In Zeiten der Globalisierung, der Fusionierung großer Unternehmen und der großen Präsenz von Mitbewerbern auf dem Markt, wird es nicht nur für Konzerne sondern auch für kleine und mittlere Unternehmen immer wichtiger, die Geschäfte marktorientiert zu führen und zu präsentieren. Kompetente, globale Führungspersönlichkeiten sind gefragt. Führungskraft Der Geschäftsführer leitet das Unternehmen und ist im Handelsregister …

Balanced Scorecard

Balanced Scorecard (BSC) im Unternehmerlexikon

Die Balanced Scorecard (kurz BSC) wurde bereits Anfang der neunziger Jahre durch Robert S. Kaplan und David P. Norton auf der Basis einer Unternehmensstudie erarbeitet und seither auf vielfältige Weise weiterentwickelt. Die Balanced Scorecard ist ein Planungsinstrument im Unternehmen, dass alle wesentlichen Blickwinkel auf ein Unternehmen erfasst und jede Persepektive mit Zielen, Kennzahlen, Vorgaben und …